公司调岗本人不同意被辞退怎么办

公司调岗你不同意被辞退，若属违法可维权。根据《劳动合同法》，公司不能随意辞退拒绝调岗的员工。建议先与公司沟通，要求继续履行合同或赔偿。若沟通无果，可考虑法律途径维权，避免权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对公司调岗不同意被辞退，常见处理方式有协商、调解、仲裁。首先尝试与公司协商，这是最直接的方式。若协商不成，可寻求第三方调解。若仍无法解决，应果断提起劳动仲裁，依法维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被公司辞退怎么办？1. 保留证据：收集与调岗、辞退相关的所有证据，如邮件、通知、合同等。2. 协商：首先与公司人力资源部门沟通，表达不接受调岗及被辞退的异议，尝试协商解决方案。3. 调解：若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请调解，由专业调解员协助双方达成和解。4. 仲裁：若调解仍无法解决，应准备相关材料，依法向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。